Avvocato diritto del lavoro Milano
Hai bisogno di un professionista che ti assista per un licenziamento, per una consulenza sul contratto, per controversie con l’azienda di cui sei dipendente?
Rivolgiti all’avvocato del diritto del lavoro Milano, professionista adeguato per difenderti nella tua causa e far valere i tuoi diritti. L’avvocato del lavoro specializzato sa come mettere in atto tutte le leggi che tutelano le giuste cause e grazie alla sua competenza ed esperienza riesce ad ottenere i migliori risultati.
Noi di studiodipofessionisti.it siamo specializzati nella materia e offriamo tutta l’assistenza che occorre per trarti da ogni difficoltà. Vediamo di saperne di più su avvocato diritto del lavoro Milano.
Cosa fa lo studio legale diritto del lavoro Milano
Rivolgersi ad uno studio legale diritto del lavoro Milano specializzato nella materia vuol dire avere la certezza di avere a che fare con persone professioniste, qualificate e in grado di intervenire in tutte le situazioni di loro competenza. In genere l’avvocato del lavoro interviene in caso di:
Licenziamenti individuali e collettivi
Contratti di lavoro
Trasferimento di azienda
Sicurezza sul lavoro
Prevenzione infortuni
Appalti
Dimissioni per giusta causa
Lavoro autonomo e rapporti di agenzia
Procedimenti disciplinari
Provvedimenti disciplinari contestati
Mobbing
Crediti da lavoro
Lavoro in nero
Infortuni sul lavoro
Quando rivolgersi agli avvocati del lavoro Milano
Quando è il momento di rivolgersi agli avvocati del lavoro Milano?
Ovviamente in tutti i casi che abbiamo citato in precedenza, perché tutti necessitano dell’intervento tempestivo di un avvocato del lavoro.
In ognuno dei casi elencati, infatti, è necessario contattare subito un professionista specializzato che possa tutelare i tuoi diritti e risolvere ogni controversia nel migliore dei modi.
Se sei un lavoratore e sei stato licenziato ingiustamente puoi opporti al licenziamento illegittimo subito entro 60 giorni da quando ti è giunta la lettera.
Per impugnare il licenziamento bisogna inviare una comunicazione al datore di lavoro, ma occorre anche avanzare, entro i 180 giorni successivi, un tentativo di conciliazione rivolgendosi ad un tribunale.
Se in questa fase il datore di lavoro non accetta la via stragiudiziale entro 60 giorni dal mancato accordo bisogna rivolgersi al tribunale.
Si tratta di un iter che bisogna obbligatoriamente seguire per rendere efficace l’impugnazione del licenziamento, ma anche in altre situazioni l’iter da seguire è pressoché identico e l’avvocato che si occupa della controversia deve conoscere bene la materia per non commettere errori.
I casi in cui è previsto lo stesso iter sono i trasferimenti del dipendente, i rapporti di collaborazione continuativa e quelli a progetto, o ancora nei casi in cui il collaboratore decide di impugnare il recesso da parte del committente.
In tutti i casi la soluzione migliore è sempre quella di affidare il compito di occuparsi della controversia ad un avvocato del lavoro, in modo da evitare che vi siano problematiche che possano contribuire a rendere nullo e vano il ricorso.
Quali possono essere le tipologie di credito
Prima che l’avvocato passi alla fase che prevede di rivolgersi al tribunale, consiglia, quando è possibile e la situazione lo consente, di risolvere il contrasto tentando un accordo per via stragiudiziale.
In questo modo si evitano costi onerosi e tempi lunghi. La legge consente di ricorrere a conciliazione, arbitrato e tribunale. Ecco come si svolgono:
Come scegliere l’avvocato specializzato diritto del lavoro Milano
Come avrai ben capito, per ottenere i migliori risultati è fondamentale rivolgersi ad un professionista che sia in grado di difendere la causa per cui stai lottando.
Ma come scegliere il miglior avvocato del lavoro Milano? Quali sono le caratteristiche che ti consentono di riconoscerlo? Per prima cosa, è indispensabile il costante aggiornamento, ma deve anche conoscere a fondo la materia, deve avere esperienza diretta nel settore e deve sapere come destreggiarsi fra tribunali e corti d’appello.
Tuttavia, se pensi che questo sia sufficiente, invece non è così! E allora, quali sono i fattori che fanno capire qual è il miglior avvocato del lavoro Milano? Senza dubbio l’avvocato affidabile è quello che segue direttamente ogni causa e cura ogni dettaglio, anche il più piccolo, per condurla in porto e ottenere la vittoria.
Il suo lavoro deve essere mirato a far ottenere la giustizia alle persone a cui è stata tolta e defraudata, e per raggiungere gli obiettivi prefissati una conoscenza approfondita della materia di lavoro può davvero fare la differenza.
Noi di studiodiprofessionisti.it siamo a tua disposizione per garantirti tutta l’assistenza di cui hai bisogno. Il nostro staff è ampiamente preparato nella materia di diritto di lavoro e abbiamo alle spalle anni di carriera e professione che ci ha resi esperti professionisti, in grado di affrontare anche situazioni complicate.